Descrição

A Gestão de Pessoas tem se tornado uma área cada vez mais complexa dentro das organizações. Se antes tínhamos uma visão estritamente operacional do RH, como um setor totalmente à parte dos outros processos da empresa, hoje vemos que ele é uma parte crucial do negócio, estando diretamente relacionado à performance dos colaboradores e ao resultado geral.

Com tamanha importância, é essencial que essa gestão seja pensada de forma estratégica em todos os seus processos. É com esse objetivo que a Metodologia Sólides vem para revolucionar o cenário do RH no Brasil, propondo novas visões e ferramentas que permitem gerenciar o maior ativo da empresa de forma a garantir resultados diretos e tangíveis, impulsionando os negócios. 

Nesse livro, Alessandro Garcia, founder e co-CEO da Sólides, apresenta como repensar a gestão de pessoas em cada um de seus subsistemas, implementando a metodologia comportamental da Sólides e ressaltando a importância do uso de dados para tornar os processos mais precisos e, consequentemente, gerar resultados de impacto nas empresas brasileiras, tornando-as mais competitivas e alinhadas à evolução tecnológica do mercado corporativo.

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