Indicadores de Recrutamento e Seleção
Aprenda a usar indicadores estratégicos no recrutamento e seleção e
Natália Nascimento
Psicóloga especializada em Recursos Humanos, com ampla experiência em empresas de variados setores, incluindo seguradoras e consultorias de TI. Atua como Business Partner consultiva de lideranças, liderando iniciativas estratégicas como a criação e gestão de indicadores de performance (People Analytics), projetos de avaliação de desempenho, pesquisas de clima organizacional, employer experience, além de aprimorar processos de recrutamento, seleção e pesquisas NPS. Além disso, é criadora de conteúdo digital, onde compartilha insights valiosos para quem deseja ingressar ou se reposicionar no mercado. Sua missão é valorizar a singularidade de cada profissional, apoiando o desenvolvimento de competências e objetivos e sempre acreditando no potencial de crescimento contínuo.
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sobre a professora
Já atuou como recrutadora na Porto Segure
Atua como Business Partner consultiva de lideranças
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Mais de 8 anos de experiência no mercado
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Coordenadora de treinamento e desenvolvimento
Especialista em estruturar operações de RH no mercado de tecnologia
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